為落實(shí)中央和省委、省政府關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)和實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的決策部署，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，省人力資源和社會(huì)保障廳、省政府扶貧辦、省總工會(huì)、省婦聯(lián)等四部門在今年2月12日至3月15日聯(lián)合舉行“春風(fēng)行動(dòng)”。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”的服務(wù)對(duì)象是：有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、農(nóng)民工；本省建檔立卡低收入農(nóng)戶勞動(dòng)力和對(duì)口幫扶地區(qū)建檔立卡貧困勞動(dòng)力；有用工需求的用人單位。通過舉辦這一活動(dòng)，使農(nóng)民工等服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，使有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策；使有用工需求的用人單位得到招聘服務(wù)，促進(jìn)人崗對(duì)接；使農(nóng)民工等求職者了解相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高依法維護(hù)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益的意識(shí)。

　　對(duì)口幫扶助脫貧

　　江蘇省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，今年“春風(fēng)行動(dòng)”的主題是：促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力脫貧攻堅(jiān)。我省認(rèn)真貫徹黨的十九大報(bào)告中提出的“深入實(shí)施東西部扶貧協(xié)作”總要求，貫徹落實(shí)人社脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)三年行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案，以實(shí)施組織化勞務(wù)輸出為重點(diǎn)，以“引得來”“培得好”“留得住”為導(dǎo)向，加大面向?qū)趲头龅貐^(qū)的扶貧勞務(wù)協(xié)作力度，擴(kuò)大對(duì)口幫扶地區(qū)貧困勞動(dòng)力來江蘇轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模，助力國家脫貧攻堅(jiān)大局。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，江蘇人社部門部署安排10個(gè)承擔(dān)對(duì)口幫扶任務(wù)的市聯(lián)動(dòng)舉辦跨省扶貧專場(chǎng)招聘會(huì)，精準(zhǔn)對(duì)接貧困勞動(dòng)力，有針對(duì)性地選擇一批信譽(yù)良好、用工規(guī)范、待遇較高、能夠體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色和優(yōu)質(zhì)就業(yè)環(huán)境的大型企業(yè)，拿出高質(zhì)量就業(yè)崗位參會(huì)，推動(dòng)組織化勞務(wù)輸出。先后組織對(duì)口勞務(wù)協(xié)作專場(chǎng)招聘會(huì)96場(chǎng)次，為12.83萬對(duì)口幫扶地區(qū)勞動(dòng)力搭建優(yōu)質(zhì)用工平臺(tái)，提供崗位92386個(gè)，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成就業(yè)意向6796人，其中貧困勞動(dòng)力984人。

　　活動(dòng)期間，由省人社廳領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，該 廳工作人員和江蘇企業(yè)相關(guān)人員專程赴陜西省和青海省參加省級(jí)招聘活動(dòng)。

　　2月15日，在陜西省銅川市舉辦的陜西省“春風(fēng)行動(dòng)”啟動(dòng)儀式暨蘇陜勞務(wù)協(xié)作專場(chǎng)招聘會(huì)上，省人社廳和鹽城各縣區(qū)共計(jì)82家企業(yè)提供了7700余個(gè)崗位，崗位涉及裝備制造、食品加工、餐飲娛樂等行業(yè)和工種，其中不乏鉗工、焊工等技能性緊缺崗位?；顒?dòng)氣氛相當(dāng)熱烈，317人現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成就業(yè)意向，取得較好的社會(huì)反響和活動(dòng)成效。

　　2月28日至3月1日，南京、無錫21家用工單位先后參加了“南京·無錫·海東東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作專場(chǎng)招聘會(huì)”及青?！按猴L(fēng)行動(dòng)”省級(jí)專場(chǎng)招聘會(huì)，提供1750余個(gè)招聘崗位，涉及醫(yī)療器械、建筑交通、電子通訊等行業(yè)工種。與此同時(shí)，我省還在青海人才市場(chǎng)網(wǎng)安排了133家用工單位、8400余個(gè)崗位的線上招聘，在青海各地專場(chǎng)招聘會(huì)上設(shè)立東西部勞務(wù)協(xié)作招聘區(qū)，為建檔立卡貧困勞動(dòng)力和江蘇企業(yè)搭建供需橋梁。

　　精準(zhǔn)服務(wù)促就業(yè)

　　春節(jié)后是求職和用工高峰。為給用工單位和求職者提供精準(zhǔn)對(duì)接服務(wù)，我省人社部門創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式，充分發(fā)揮人社基層平臺(tái)作用，多渠道收集崗位信息，及時(shí)掌握務(wù)工人員就業(yè)情況，根據(jù)個(gè)人需求和能力素質(zhì)進(jìn)行分級(jí)，提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等“面對(duì)面”咨詢和服務(wù)，積極引導(dǎo)求職者到符合本地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向以及勞動(dòng)力緊缺的行業(yè)求職就業(yè)。

　　對(duì)有服務(wù)需求的重點(diǎn)企業(yè)，經(jīng)過篩選后納入招聘活動(dòng)計(jì)劃，指導(dǎo)其合理制定招聘計(jì)劃和招聘條件，提供市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位、勞動(dòng)合同示范文本等方面的咨詢服務(wù)。

　　大力發(fā)展線上服務(wù)，依托公共人力資源市場(chǎng)信息服務(wù)平臺(tái)、微信推送、APP求職、手機(jī)短信等方式，實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”信息推送。

　　創(chuàng)業(yè)是更高層次的就業(yè)。我省各地利用春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)之機(jī)，宣傳家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展變化和優(yōu)惠扶持政策，選樹一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，鼓勵(lì)動(dòng)員在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。舉辦返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)人員座談會(huì)，收集了解創(chuàng)業(yè)意愿，對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者，提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實(shí)訓(xùn)）、開業(yè)指導(dǎo)、融資服務(wù)、政策落實(shí)等“一條龍”服務(wù)；注重對(duì)創(chuàng)業(yè)失敗者的指導(dǎo)服務(wù)，幫助他們重樹信心、再次實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。組織開展創(chuàng)業(yè)專家基層行活動(dòng)，扶持更多勞動(dòng)者創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，我省各級(jí)人社部門組織專場(chǎng)招聘活動(dòng)1940場(chǎng)（次），提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)90.58萬人（次）；組織參加技能培訓(xùn)4.85萬人（次），其中參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1.67萬人（次）。

　　權(quán)益維護(hù)促和諧

　　進(jìn)入新時(shí)期，改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境，保障其合法權(quán)益愈加重要?；顒?dòng)期間，我省各級(jí)人社部門選擇農(nóng)民工相對(duì)集中的車站碼頭、社區(qū)和咨詢活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)放宣傳資料，幫助他們充分了解公共就業(yè)服務(wù)措施、社會(huì)保險(xiǎn)政策、維權(quán)舉報(bào)途徑以及務(wù)工過程中的其它注意事項(xiàng)。

　　積極引導(dǎo)用人單位規(guī)范用工，有效促進(jìn)政策落實(shí)，做好返崗引導(dǎo)、接收返城務(wù)工人員等工作。統(tǒng)籌培訓(xùn)資源，動(dòng)員各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開發(fā)一批適合農(nóng)村勞動(dòng)力的培訓(xùn)課程，鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)新招用人員開展以基本技能、安全知識(shí)、操作規(guī)程等為主要內(nèi)容的崗前培訓(xùn)，確保享受規(guī)定補(bǔ)貼政策，提高就業(yè)能力。

　　強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管和勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法，在農(nóng)民工集中地采取多種方式提示招聘欺詐行為和有關(guān)求職陷阱；對(duì)有維權(quán)需求的農(nóng)民工，告知維權(quán)途徑，引導(dǎo)理性維護(hù)自身合法權(quán)益；對(duì)用人單位加強(qiáng)用工指導(dǎo)，引導(dǎo)、督促遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)和規(guī)章，推動(dòng)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

　　南京

　　9萬優(yōu)崗送到農(nóng)民工身邊

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，南京立足本地，突出“就近工作就是好、照顧家中老和少”“就業(yè)何必去遠(yuǎn)方、家鄉(xiāng)就是好地方”兩方面，做到“每天有招聘，每周有專題”，先后舉辦160場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)，提供9萬個(gè)崗位信息，為用工單位和求職者提供面對(duì)面、近距離互動(dòng)雙選。

　　南京市充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)作用，供需信息“一點(diǎn)錄入、全市共享，一點(diǎn)發(fā)布、多點(diǎn)配置”，實(shí)現(xiàn)人崗供需對(duì)接“全天候”，提高企業(yè)招聘匹配度、便捷性、時(shí)效性，幫助招聘和求職雙方更加高效便捷地尋人覓崗。在促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的同時(shí)，助力企業(yè)解決階段性、季節(jié)性用工短缺難題，營造優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境，實(shí)現(xiàn)用人單位、農(nóng)民工兄弟的“雙贏”。

　　該市聚焦對(duì)口幫扶，提高勞務(wù)組織化程度。精選百家優(yōu)質(zhì)企業(yè)，由人社部門領(lǐng)導(dǎo)率隊(duì)，攜2.1萬個(gè)高質(zhì)量崗位信息分赴陜西省商洛市洛南縣、丹鳳縣、商南縣、柞水縣等7縣（區(qū)）、青海省西寧市、海東市開展各類特色招聘活動(dòng)13場(chǎng)次，幫助751名商洛籍和西寧籍農(nóng)村勞動(dòng)力來寧穩(wěn)定就業(yè)。

　　蘇州

　　“五位一體”搭建就業(yè)供需平臺(tái)

　　針對(duì)每年春節(jié)后大批勞動(dòng)者赴蘇州求職，大批企業(yè)需要一線工人的現(xiàn)狀，蘇州市人社部門主動(dòng)搭建供需平臺(tái)，為求職者和用人單位提供“五位一體”就業(yè)服務(wù)。

　　一是信息服務(wù)，通過手機(jī)微信新媒體等手段,將企業(yè)用工信息、各類政策措施以及招聘場(chǎng)次安排及時(shí)向社會(huì)公布。

　　二是發(fā)放宣傳資料，先后給外來人員發(fā)放春風(fēng)卡2萬份、求職手冊(cè)1萬份。

　　三是主題日服務(wù)。2月19日，全市在農(nóng)民工集中的車站、市及區(qū)人力資源市場(chǎng)等10個(gè)主要場(chǎng)地聯(lián)動(dòng)開展“春風(fēng)行動(dòng)”主題招聘會(huì)。市、區(qū)人社部門聯(lián)合扶貧辦、總工會(huì)、婦聯(lián)等部門，現(xiàn)場(chǎng)提供招聘服務(wù)、政策咨詢、維權(quán)解答等。

　　四是拓展招聘范圍,幫貧扶困。就業(yè)部門主動(dòng)對(duì)接企業(yè)用工需求，加強(qiáng)與外省市特別是對(duì)口幫扶地區(qū)(貴州銅仁市,陜西周至縣等)的交流合作，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)赴外開展勞務(wù)合作、校企合作等。

　　五是做好返崗情況調(diào)查。蘇州市就業(yè)主管部門及時(shí)跟蹤調(diào)查企業(yè)返崗情況，做好就業(yè)監(jiān)測(cè)。調(diào)查結(jié)果顯示，春節(jié)后3天蘇州企業(yè)平均返崗率近九成。

　　無錫

　　152場(chǎng)招聘為求職者送“春風(fēng)”

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，無錫延續(xù)人力資源和社會(huì)保障部門牽頭，總工會(huì)、婦聯(lián)、扶貧等多部門聯(lián)動(dòng)的傳統(tǒng)做法，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，積極加油助力。主辦方在本地和對(duì)口幫扶地區(qū)密集舉辦152場(chǎng)招聘會(huì)，為用人單位和求職者搭建對(duì)接平臺(tái)。

　　為實(shí)現(xiàn)崗位和求職者精準(zhǔn)對(duì)接，相關(guān)部門春節(jié)前就開始行動(dòng)，圍繞企業(yè)用工需求，特別是1005家重點(diǎn)用工企業(yè)和務(wù)工人員的就業(yè)愿望儲(chǔ)備崗位、收集信息。無錫市部分縣區(qū)在春節(jié)前就通過媒體宣傳“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)安排，擴(kuò)大活動(dòng)知曉度。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，無錫市進(jìn)一步優(yōu)化招聘信息發(fā)布、推送方式手段，將152場(chǎng)招聘會(huì)分解到每一周，并在每周末通過政府網(wǎng)站、“樂業(yè)無錫”微信公眾號(hào)等多類媒體終端向廣大服務(wù)對(duì)象滾動(dòng)推送，做到每周有提醒、周周不重樣。

　　密集舉辦本地招聘的同時(shí)，無錫人社部門還組織單位奔赴對(duì)口幫扶地區(qū)延安、海東開展勞務(wù)協(xié)作現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，組織重點(diǎn)用工企業(yè)赴傳統(tǒng)勞務(wù)協(xié)作基地江西、河北參加招聘洽談活動(dòng)，為企業(yè)搭建用工平臺(tái)，為勞動(dòng)者拓寬求職渠道，不斷促進(jìn)勞動(dòng)力的就業(yè)轉(zhuǎn)移。

　　常州

　　130場(chǎng)招聘服務(wù)企業(yè)助力脫貧

　　常州各級(jí)就業(yè)部門從去年底就開始策劃今年的“春風(fēng)行動(dòng)”，深入企業(yè)開展用工調(diào)查，了解用工需求和赴外招聘意向，根據(jù)調(diào)查結(jié)果實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。

　　從2月11日武進(jìn)區(qū)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”首場(chǎng)招聘會(huì)至3月中旬，常州先后舉辦各類招聘會(huì)130場(chǎng)?！皬V覆蓋”是今年常州招聘會(huì)的最大特點(diǎn)。除全市各級(jí)人力資源市場(chǎng)舉辦招聘會(huì)88場(chǎng)外，橫林鎮(zhèn)、孟河鎮(zhèn)、埭頭鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)就近舉辦招聘會(huì)14場(chǎng)，市、區(qū)、鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力特別是低收入農(nóng)戶勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力精準(zhǔn)脫貧。

　　為緩解企業(yè)用工壓力，常州加強(qiáng)與中西部勞動(dòng)力資源豐富地區(qū)的勞務(wù)協(xié)作，節(jié)后組織企業(yè)去安徽、山西、四川等省開展赴外招聘會(huì)16場(chǎng)。在陜西省安康市、漢中市與當(dāng)?shù)厝松绮块T聯(lián)合舉辦“蘇陜協(xié)作”招聘會(huì)9場(chǎng)，其中在安康市嵐皋縣、紫陽縣舉辦殘疾人專場(chǎng)招聘會(huì)2次，常州5家企業(yè)提供殘疾人崗位51個(gè)，44名殘疾人求職者通過了首輪面試。

　　鎮(zhèn)江

　　五大活動(dòng)搭建就業(yè)對(duì)接平臺(tái)

　　鎮(zhèn)江緊貼國家精準(zhǔn)扶貧和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，舉辦“春風(fēng)送暖—精準(zhǔn)扶貧”“春風(fēng)送崗—供需對(duì)接”“春風(fēng)送訓(xùn)—技能提升”“春風(fēng)鋪路—扶農(nóng)助創(chuàng)”“春風(fēng)化雨—暖企惠民”等五大活動(dòng)，為供需雙方搭建就業(yè)對(duì)接平臺(tái)。

　　為確?；顒?dòng)取得實(shí)效，鎮(zhèn)江市人社局年前即進(jìn)行“企業(yè)春季用工需求調(diào)查”和“農(nóng)村務(wù)工人員就業(yè)情況調(diào)查”，運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析就業(yè)及企業(yè)用工形勢(shì)，引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力有序流動(dòng)。動(dòng)員各地通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)刊、微信客戶端等多種方式發(fā)布招聘會(huì)信息。

　　2月16日，鎮(zhèn)江舉辦聯(lián)動(dòng)大型招聘活動(dòng)，主會(huì)場(chǎng)設(shè)在鎮(zhèn)江新區(qū)體育館，丹陽、句容、揚(yáng)中三地設(shè)立分會(huì)場(chǎng)，東方電熱、奧音科技、車馳汽車等984家企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)提供就業(yè)崗位2.93萬個(gè)。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，鎮(zhèn)江市人社部門還聯(lián)合扶貧辦、工會(huì)和婦聯(lián)等部門舉辦“農(nóng)民工專場(chǎng)招聘會(huì)”“重點(diǎn)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)”“農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)”“‘迎三八·架金橋’女性專場(chǎng)招聘會(huì)”“重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目專場(chǎng)招聘會(huì)”等活動(dòng)，提供就業(yè)崗位3萬個(gè)以上，組織缺工企業(yè)赴陜西渭南開展勞務(wù)對(duì)接，全面實(shí)施就業(yè)技能和崗前培訓(xùn)，讓“春風(fēng)”暖流惠及更多的群眾和企業(yè)。

　　揚(yáng)州

　　揚(yáng)榆勞務(wù)協(xié)作助脫貧

　　2月22日-24日，揚(yáng)州市人社局和陜西省榆林市人社局共同舉辦2019年揚(yáng)州、榆林勞務(wù)協(xié)作活動(dòng)；相隔1000多公里的揚(yáng)榆兩市搭建起了勞動(dòng)力資源供需對(duì)接平臺(tái)?；顒?dòng)期間，揚(yáng)州為榆林地區(qū)提供就業(yè)崗位5000余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向568人。

　　為了方便人們求職，揚(yáng)州市及與榆林結(jié)對(duì)的8個(gè)縣分別將就業(yè)崗位送到縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，到貧困戶家門口舉辦就業(yè)招聘活動(dòng)，開展有效對(duì)接。招聘會(huì)上，揚(yáng)州企業(yè)充分展示江蘇的人文關(guān)懷和深情厚誼。揚(yáng)杰電子為榆林求職者提供免費(fèi)食宿，并在餐飲中增加面條、饅頭等面制品；江蘇長青提供的崗位月薪4500元以上，其招聘負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)表示：“只要是貧困戶，我們都要！”

　　除了真情送崗，揚(yáng)州還在榆林當(dāng)?shù)嘏e辦創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目宣傳展示會(huì)，為榆林市貧困勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供“揚(yáng)州思路”、貢獻(xiàn)“揚(yáng)州力量”?，F(xiàn)場(chǎng)展示的23個(gè)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目涉及專利發(fā)明、農(nóng)業(yè)種植、教育培訓(xùn)、生活服務(wù)、“互聯(lián)網(wǎng)+”等多個(gè)行業(yè)，都經(jīng)過揚(yáng)州市創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目專家小組評(píng)審，特別適合小額投資型初次創(chuàng)業(yè)。

　　泰州

　　131場(chǎng)招聘助民企穩(wěn)就業(yè)

　　2月12日下午，2019年“春風(fēng)行動(dòng)”市區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)專場(chǎng)洽談會(huì)在泰州市人力資源市場(chǎng)舉行，154家單位2萬余個(gè)崗位共吸引1.24萬城鄉(xiāng)各類求職者，超過4000人與招聘企業(yè)達(dá)成初步就業(yè)意向。

　　近年來，泰州民營企業(yè)吸納了92%以上的農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力，城鎮(zhèn)新增就業(yè)的95%在民營企業(yè)，民營企業(yè)已經(jīng)成為泰州創(chuàng)造就業(yè)崗位的最重要渠道。而在轉(zhuǎn)型升級(jí)中，民營企業(yè)對(duì)優(yōu)質(zhì)人力資源的需求也越發(fā)迫切，人力資源要素支持顯得越來越重要。為發(fā)揮民營經(jīng)濟(jì)在推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)中的重要作用，“春風(fēng)行動(dòng)”期間，泰州人社部門通過市、各市（區(qū)）人力資源市場(chǎng)和重點(diǎn)園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)密集舉辦招聘活動(dòng)131場(chǎng)，提供就業(yè)崗位10.4萬個(gè)，所需崗位主要集中在信息技術(shù)、節(jié)能與新能源、裝備制造以及商貿(mào)服務(wù)業(yè)，分別占崗位總需求的16.4%、10.6%、20.1%和26.7%。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，泰州人社部門還密集開展職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢等服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力、高校畢業(yè)生、失業(yè)職工等重點(diǎn)群體穩(wěn)定就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)。

　　南通

　　內(nèi)招外引開好就業(yè)“早班車”

　　為給企業(yè)和求職者提供精準(zhǔn)服務(wù)，南通市人社局一方面加強(qiáng)就業(yè)信息搜集、發(fā)布，做好重點(diǎn)就業(yè)群體的職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)援助，另一方面通過內(nèi)招、外引為企業(yè)發(fā)展提供豐富的人力資源。

　　春節(jié)前，南通邀請(qǐng)甘肅臨夏州，陜西漢中市、麟游縣、眉縣、太白縣及云南騰沖市等地的勞務(wù)基地負(fù)責(zé)人來南通考察用工企業(yè)和職業(yè)院校，共同謀劃今年勞務(wù)協(xié)作工作。節(jié)后一上班，由職業(yè)指導(dǎo)專家、就業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干、企業(yè)老總組成的招聘團(tuán)隊(duì)先后出發(fā)，帶著全市129家企業(yè)分赴陜西漢中、寶雞，甘肅臨夏、康樂、隴西等13個(gè)勞務(wù)基地，參加26場(chǎng)招聘活動(dòng)，提供就業(yè)崗位7998個(gè)。新年過后，共有606名漢中籍務(wù)工人員來南通就業(yè)。

　　針對(duì)節(jié)后用工高峰，南通在本地密集舉辦60多場(chǎng)招聘活動(dòng)，采集發(fā)布10萬多個(gè)崗位，滿足企業(yè)用工和市民就業(yè)需求。南通市勞動(dòng)就業(yè)管理中心對(duì)全市重點(diǎn)監(jiān)測(cè)的400家企業(yè)復(fù)工情況抽樣調(diào)查顯示，節(jié)后企業(yè)復(fù)工率達(dá)到95.4%，其中制造業(yè)春節(jié)后返崗人數(shù)占比94.3%，較去年上升0.9個(gè)百分點(diǎn)。

　　淮安

　　“職”奔尋常百姓家

　　家住淮安市清江浦區(qū)延安路社區(qū)的薛女士原本在浙江打工，由于兒子即將參加中考，她打算“返鄉(xiāng)就業(yè)”。3月4日，淮安市人社局、就管中心和清江浦區(qū)就管中心、浦樓街道在延安社區(qū)舉辦的一場(chǎng)招聘會(huì)成了“及時(shí)雨”?！拔覀兝U‘五險(xiǎn)’，上三天休一天，還有餐飲、交通、話費(fèi)補(bǔ)貼，月薪3000~8000元……”聽了“寰宇聲谷”10086移動(dòng)客服王經(jīng)理的介紹，薛女士為之動(dòng)心。

　　這是淮安深入開展“春風(fēng)行動(dòng)”，推進(jìn)“萬企送崗”三年行動(dòng)計(jì)劃系列招聘活動(dòng)之一。當(dāng)天，市人社局組織近十家用人單位，選擇了食品、電子、機(jī)械、客服、銷售等適應(yīng)性較廣的50多個(gè)崗位送到社區(qū)，應(yīng)聘者很快擠滿了招聘攤位。淮安市人社局機(jī)關(guān)工作人員為群眾發(fā)放《人社一本通》《憲法進(jìn)萬家》等宣傳手冊(cè)，就居民關(guān)心的眾多法律問題答疑解惑。

　　“春風(fēng)行動(dòng)”期間，淮安市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦各類招聘204場(chǎng)，進(jìn)場(chǎng)單位1938家，提供崗位7.26萬個(gè)次，吸引1.37萬名外出返鄉(xiāng)人員就業(yè)。

　　鹽城

　　“春來歸鹽”助力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)

　　鹽城緊抓在外創(chuàng)業(yè)有成人士、務(wù)工人員集中返鄉(xiāng)過節(jié)這一有利時(shí)機(jī)，市縣聯(lián)動(dòng)、集中力量、集聚資源，開展以“春來歸鹽 助您創(chuàng)業(yè)”為主線的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)行動(dòng)，吸引大批外出經(jīng)商務(wù)工能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、回報(bào)家鄉(xiāng)。

　　鹽城市人社局去年12月制定下發(fā)《2019年全市返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作方案的通知》，排出全市“春風(fēng)行動(dòng)”期間各類返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)計(jì)劃。區(qū)縣人社部門利用在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)過節(jié)時(shí)機(jī)召開新春團(tuán)拜會(huì)、座談會(huì)、聯(lián)誼會(huì)，介紹家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，真情邀請(qǐng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；舉辦新春返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)推介暨企業(yè)引才用工招聘會(huì)、 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目集中推介活動(dòng)、青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“歸航行動(dòng)”等。

　　為了讓更多外出創(chuàng)業(yè)有成人士、務(wù)工人員留下來，鹽城加快政策落地，加大對(duì)各類返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的扶持力度；精心采集篩選一批科技含量高、發(fā)展前景好的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，在正月初六新春現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)上設(shè)立優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目展示區(qū)，舉辦創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目路演等；主動(dòng)適應(yīng)城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者多領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)需求，新春期間共舉辦SYB、電商、微商等各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)35期，培訓(xùn)城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者1017人。

　　徐州

　　跨山海之遠(yuǎn) 促就業(yè)脫貧

　　為助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，徐州市人社局建立聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，統(tǒng)籌指導(dǎo)各縣（市）、區(qū)赴對(duì)口幫扶地區(qū)聯(lián)動(dòng)舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”暨勞務(wù)協(xié)作對(duì)接活動(dòng)。

　　徐州勞務(wù)協(xié)作對(duì)接活動(dòng)以“有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、農(nóng)民工，建檔立卡貧困勞動(dòng)力”為幫扶重點(diǎn)，依托信息資源優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員協(xié)調(diào)本地優(yōu)質(zhì)企業(yè)赴寶雞吸納人才，嚴(yán)格審查參會(huì)企業(yè)崗位招聘計(jì)劃，結(jié)合對(duì)口幫扶地區(qū)求職需求，最大化地確保重點(diǎn)幫扶對(duì)象的動(dòng)態(tài)“清零”。同時(shí)，向勞務(wù)對(duì)接城市全面宣傳徐州就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，以深厚的歷史人文底蘊(yùn)為城市名片吸引人才。

　　2月14日，徐州市、沛縣就業(yè)管理部門攜手赴陜西省麟游縣參加“2019年‘春風(fēng)行動(dòng)’暨蘇陜勞務(wù)協(xié)作就業(yè)扶貧招聘會(huì)”。70余家企業(yè)接待求職者800多人次，初步達(dá)成就業(yè)意向160余人。2月13日，邳州市有103家企業(yè)赴對(duì)接地區(qū)陜西省扶風(fēng)縣參加招聘，提供就業(yè)崗位8500個(gè)。銅山區(qū)赴陜西省隴縣參加“春風(fēng)行動(dòng)”，達(dá)成就業(yè)意向202人。

　　連云港

　　企業(yè)用工“一穩(wěn)三增”

　　春節(jié)以來，連云港市組織開展以“促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力脫貧攻堅(jiān)”為主題的2019年“春風(fēng)行動(dòng)”，重點(diǎn)為有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、農(nóng)民工和低收入農(nóng)戶勞動(dòng)力提供就業(yè)崗位。至3月10日，全市共組織86場(chǎng)招聘會(huì)，進(jìn)場(chǎng)單位5650家次，提供崗位6.48萬個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向2.3萬人。

　　春節(jié)后連云港市企業(yè)用工問卷調(diào)查結(jié)果顯示，被調(diào)查的106家企業(yè)中，預(yù)期上半年總體生產(chǎn)經(jīng)營狀況比去年“好”和“持平”的有101家，僅5家“較差”，企業(yè)生產(chǎn)預(yù)期總體向好。春節(jié)后企業(yè)用工情況總體保持平穩(wěn)，且有一定增長。截至2月底，上述企業(yè)用工總量6.05萬人，較去年底增加了0.54萬人，增幅為9.8%，且呈現(xiàn)三個(gè)增長點(diǎn)：一是石油煉化企業(yè)上新項(xiàng)目，衛(wèi)星石化、斯?fàn)柊畹扔霉ぞ休^大增長；二是醫(yī)藥企業(yè)受國家原研藥和創(chuàng)新藥新政支持，恒瑞、豪森等藥企用工需求均有增長；三是全市新開工88個(gè)重大項(xiàng)目，對(duì)全市用工將有較大拉動(dòng)。

　　宿遷

　　全力服務(wù)企業(yè)保障就業(yè)

　　春節(jié)是外出返鄉(xiāng)人員的回程高峰期，也是企業(yè)招工的重要節(jié)點(diǎn)。宿遷依托全市人力資源大數(shù)據(jù)庫，對(duì)全市59萬名外出務(wù)工人員進(jìn)行返鄉(xiāng)監(jiān)測(cè)，結(jié)合移動(dòng)、電信、聯(lián)通三大通信運(yùn)營商平臺(tái)，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”發(fā)布招聘信息，精準(zhǔn)推送招聘崗位。

　　正月初三至初五，“春風(fēng)行動(dòng)”的宿遷市區(qū)主會(huì)場(chǎng)——義烏商貿(mào)城前的大型招聘會(huì)上，求職者川流不息。招聘采取市縣區(qū)聯(lián)動(dòng)的方式進(jìn)行，全市588家企業(yè)提供崗位5.62萬個(gè)。

　　做精做細(xì)市內(nèi)招聘的同時(shí)，宿遷還主動(dòng)出擊，組織10家重點(diǎn)企業(yè)，赴山東菏澤、山西運(yùn)城、河南濮陽等3省5市勞務(wù)合作基地開展為期9天的巡回招聘，與1068人達(dá)成就業(yè)意向。

　　結(jié)合重點(diǎn)企業(yè)用工需求，宿遷市人社局對(duì)有不同培訓(xùn)需求的勞動(dòng)力量身舉辦“返鄉(xiāng)人員”“離校未就業(yè)大學(xué)生”“低收入農(nóng)戶”等專題技能培訓(xùn)班85場(chǎng)，培訓(xùn)人員1.54萬人。鼓勵(lì)在外人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，舉辦返鄉(xiāng)推介會(huì)、懇談會(huì)12場(chǎng)，并將符合條件返鄉(xiāng)人員富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款最高額度提高到50萬元。（江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳組稿）