福建省廈門市海滄區(qū)委組織部日前聯(lián)合團區(qū)委開設“青年學苑”,為全區(qū)包括選調(diào)生和大學生村官在內(nèi)的青年干部搭建交流學習、共同進步的平臺。47名年輕干部參加了首期開班。

　　據(jù)了解,為提高大學生村官的綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新能力,海滄區(qū)除開設“青年學苑”外,還為大學生村官量身定制了“培養(yǎng)套餐”。比如,鼓勵村官開展村情民意調(diào)研,探索發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)項目,由區(qū)委組織部協(xié)調(diào)街道和區(qū)直部門給予信息、資金、技術等方面的支持?！般尻栔摇毙聫B門人子女服務平臺,是由新陽街道選調(diào)生和霞陽社區(qū)大學生村官聯(lián)合建立的,旨在為外來務工人員子女提供暑期夏令營、興趣培訓班等公益服務,現(xiàn)已成為當?shù)乩窕菝竦囊粋€品牌;鼓勵大學生村官積極與包村、駐村、掛鉤單位聯(lián)系,整合各種資源,組成項目團隊,共同策劃實施了“千里尋楊桃醉古樓”等11個富民強村項目,位列廈門市第一;舉辦了“講講咱村里的故事”主題實踐活動,引導20名在崗村官挖掘傳統(tǒng)民俗文化,形成“一村一故事”,受到村民的歡迎肯定。

　　為進一步激發(fā)村官潛能,區(qū)委組織部還制定并完善了《海滄區(qū)大學生村官積分制考核辦法》,對村官任職期間的管理、培養(yǎng)、考核等做出了明確規(guī)定,同時建立“大學生村官動態(tài)管理工作檔案”,隨時掌握村官的情況。建立由組織部、街道、村居干部組成的“關心關愛聯(lián)絡小組”,定期走訪大學生村官,落實激勵幫扶制度,幫助排憂解難。